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2016年12月06日——12月09日,來自各地的各位依姿雅家人齊聚美麗的徐州,走進了大家都向往的彭城鼓樓區(qū),雖然天氣寒冷,但是大家熱情不減,在眾人期待的心情中,我們拉開了依姿雅首屆店長培訓會的序幕!
本次培訓的主題圍繞“管理智慧與策略”大家?guī)е@樣的學習方向,走進我們期待的依姿雅課堂!
管理六問
為什么招人難,招人才難,培養(yǎng)人才難上加難?
為什么員工薪水和要求越來越高,卻越來越難管?
為什么員工抱怨顧客少,產(chǎn)品不行,卻不會找方法?、
為什么員工夠積極,有激情,業(yè)績卻上不去?
為什么管理成本越來越高,效果卻越來越差?
為什么管理人員越來越累,結(jié)果與預期越來越遠?
別說管理太難,只是缺少思路!
別說員工不行,只是缺少狀態(tài)!
別說市場不好,只是缺少方法!
公司特邀到王中濤老師為大家?guī)砭实墓芾?、營銷等基礎(chǔ)知識以及實際操作和話術(shù)。
王中濤(依姿雅店長培訓大會特邀嘉賓)
NLP執(zhí)行師
企業(yè)教練培訓導師
國家二級心理咨詢師
員工幫扶計劃培訓師
家居終端商場管理與銷售教練
從事家居行業(yè)8年,專門研究心理學在銷售與管理中的應用。
此次的培訓會,對于所有的店長們來說是一次創(chuàng)新,更是一次沖刺,大家認真聆聽、咨詢、互動、實操,獲益良多!
活動開始首先由依姿雅集團總經(jīng)理鄭振洲先生為培訓帶來超級正能量,他告訴我們要想成功要隨時做到,不抱怨、用心工作,積極主動,虛心學習的狀態(tài),最主要一點就是構(gòu)建團隊!
接著王中濤老師從“心態(tài)是基礎(chǔ),目標是方向,時間是過程,學習是源泉,行動是保障”五項全能,到“樹立夢想、利用工具、深度工作、業(yè)務規(guī)范、個人關(guān)系、推薦與忠誠”六大核心工作,結(jié)合公司業(yè)務現(xiàn)狀,植入實際案例,深入淺出地講解了如何打造高效能團隊的方法。
除了嚴謹?shù)恼n程培訓,活動現(xiàn)場還采用了游戲,讓大家從輕松活躍的氛圍中學習公司業(yè)務知識,加強各服務中心的服務意識。
此次培訓采取封閉式管理。管理期間對學員采取全面發(fā)展式的培訓,不僅講授專業(yè)的銷售知識,還帶各位學員實操演練。在授課時,老師們專業(yè)的講解,并積極與各位學員互動,學習氣氛濃烈。在拓展活動中,學員間相互展示了團結(jié)互助的精神。
白天的學習互動和交流,讓每一位依姿雅人在四天的學習中學得很充實!在培訓的最后一天,各市場優(yōu)秀的店長為大家分享了他們在工作中或者店內(nèi)的一些方法,讓大家收獲多多。成功最快的捷徑就是復制,在培訓中,我們自信立志,我們合作競爭,我們相互學習,這也是屬于團隊的核心競爭力!
依姿雅總經(jīng)理鄭振洲表示
培訓是第一生產(chǎn)力,也是投資成功最小的成本。一個企業(yè)的發(fā)展,離不開所有員工的努力和付出,員工的素質(zhì)決定了企業(yè)的發(fā)展速度和高度。依姿雅精英店長培訓會激情進行中,相信成功是給努力和有所準備的人,也希望這次參加培訓的店長不僅在業(yè)務技能上得到提升,同時在個人修養(yǎng)和情操方面得到更大的完善!
簡短的四天培訓,時間雖短,但學員紛紛表示學習的充實和快樂。最后希望大家對此次培訓學到的知識能學以致用,努力成為一名合格的店長。
培訓時間轉(zhuǎn)瞬即逝,不舍的情緒縈繞心頭。來自各地的服務中心店長伙伴們,在這短暫的四天里,收獲了太多服務和管理經(jīng)驗,在接下來的時間里,他們作為依姿雅沙發(fā)市場拓展的堅實力量,將推動市場發(fā)展再創(chuàng)新輝煌。
江蘇依姿雅家居有限公司
是一家專業(yè)從事軟體家具的制造企業(yè)薈萃
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